1、为公司元老提供适当金额的安置费,安置费是最好的选择。安置费能解决他们很多的问题。
3、节假日发放一些小礼品给公司元老,让他们感受到公司对他们元老的关怀。
5、给公司元老发放一些会员卡,比如来公司消费什么的有高级会员服务。